Chez Dreamakers, nous sommes des faiseurs de rêves !
Nous donnons aux jeunes l’audace et le pouvoir de construire le monde dans lequel ils rêvent de vivre et accompagnons ceux qui souhaitent concrétiser leur projet.
Plus que découvrir l’emploi d’aujourd’hui, apprendre à entreprendre, c’est obtenir les clés pour imaginer et créer l’emploi de demain.
Nous faisons prendre conscience aux jeunes de la responsabilité sociale et environnementale des entreprises en intégrant dans nos animations des sujets comme les objectifs de Développement durable de l’ONU, la troisième Révolution industrielle, l’économie de la frugalité, l’économie circulaire…
Nous sommes des faiseurs de rêves ! Nos expériences entr’apprenantes s’appuient sur la construction d’un projet collectif. Nos groupes sont limités entre 8 à 20 personnes et lancés dans un contexte d’apprentissage précis (scolaire, péri-éducatif, extrascolaire). Tous sont invités à se challenger mutuellement sur leur projet via des séminaires inter-classe organisés dans des lieux emblématiques des Hauts-de-France. Selon les expériences, les jeunes seront ainsi en contact avec 30 et 40 adultes, joueront un rôle de facilitateur et stimuleront la dynamique d’équipe avec bienveillance et ambition.
Nous proposons dans nos expériences entreprenantes des modes d’organisation semblables à celles des PME : cercles de décision, intrapreneuriat, entreprise apprenante… En plus de stimuler l’agilité et les talents, nous faisons correspondre les besoins des nouvelles générations avec les attentes des entreprises !
Depuis 2006, la conception d’expériences pédagogiques constitue le cœur de métier de Dreamakers. Nous intervenons majoritairement dans le cadre scolaire, avec la volonté de faire évoluer la culture entrepreneuriale auprès de tous les publics, et en particulier des jeunes les plus éloignés du monde de l’entrepreneuriat. À travers des dispositifs pédagogiques structurés, adaptés aux réalités des territoires et surtout aux jeunes, nous favorisons la découverte de l’esprit d’entreprendre et le développement de compétences transversales.
Nous créons des liens visibles et invisibles entre les jeunes, les adultes encadrants et les entrepreneurs engagés, favorisant des rencontres porteuses de sens et de confiance.
En facilitant les échanges, le partage d’expériences et la transmission de savoirs, nous contribuons à instaurer un climat propice à l’engagement et à l’ouverture. Ces connexions humaines et professionnelles génèrent une dynamique collective positive, qui encourage l’émergence de projets, développe le goût d’entreprendre et renforce l’optimisme des jeunes.
Nous alternons les méthodes d’apprentissage traditionnelles de l’école avec les méthodes de travail en entreprise pour construire ensemble un projet. Consciente que ces techniques impactent la posture de chaque participant, l’équipe Dreamakers agit avec humanité pour accompagner le développement du potentiel de chacun, tout au long de la vie, en respectant pleinement qui on est et ce qui nous entoure.
Les jeunes apprennent progressivement à devenir entrepreneur de leur vie. Les adultes deviennent acteur du projet qu’ils initient, ils apprennent « en faisant », en ayant choisi leur niveau d’engagement et de prise de risque.
